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工厂和品牌方越来越成为了一条绳上的蚂蚱。

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特约作者|陈浪鑫

编辑|邱月烨

“太狠了，居然还敢加这个，在儿童化妆品违禁添加激素等物质？”近日引发圈内关注的“恒澜事件”一出，一位研发师便向美妆网表示。

根据广东药监局发布行政处罚信息，广州恒澜生物科技有限公司（下称恒澜生物）因被检出化妆品违禁物而受到严重处罚，企业、法定代表人以及生产负责人三方都被禁业。而更严重的是，其品牌合作方也一并遭殃，因涉及产品被取消备案，无法继续销售相关产品。

这一处罚结果也引发业内思考与讨论：工厂和品牌方越来越成为了一条绳上的蚂蚱——当工厂在被检出生产质量问题的同时，品牌方或许也将遭受巨大损失。

重罚！三方禁业

据处罚书显示，广州恒澜生产了3批次“婴贝萱婴肤霜”和1批次“婴康益生元身体乳”，被检出化妆品禁用物质“氯倍他索丙酸酯”、“卤倍他索丙酸酯”和“赛庚啶”。以氯倍他索丙酸酯为例，国家药监局明确此为糖皮质激素类物质。

据了解，糖皮质激素类物质有巨大的副作用，长期使用含有糖皮质激素的化妆品对皮肤的损害将是不可逆的，或导致面部萎缩变薄等问题，或出现激素依赖性皮炎。

与此同时，除使用禁用化妆品原料之外，由于事件涉及金额较高（超过15万元），涉嫌构成犯罪，广州恒澜生物最终被吊销化妆品生产许可证、取消化妆品产品备案以及禁业10年，广州恒澜企业法定代表人吴显斌和生产负责人曾某也被处以终身禁业，不得从事化妆品生产经营活动。

从本次事件看，“终身禁业”并非是从重处理，而是相关部门对行业的一种警示：红线绝不可踩，行业必须正向发展。

为什么没罚质量安全负责人？

此事引起关注之外，更引起不解——为何有法定代表人、生产负责人被罚，而没有质量安全负责人被罚？企业出问题，第一时间不是应该抓质量安全负责人吗？

“多半是质量安全负责人缺岗了。”广州天懿咨询负责人苏庆云告诉美妆网。

国际知名检测认证机构intertek天祥集团高级业务经理蔡小舫对此也作出分析，质量安全负责人没有罚的可能性：一，企业质量安全负责人离职没有及时变更，企业法定代表人要担责；二，企业生产这批产品的过程中，根本就没有质量安全负责人参与质量管控；三，质量安全负责人能够证明事件发生的主体与其无关，企业内部的文件制度、记录都是由生产负责人或法定代表人代理处理。

蔡小舫表示，三种可能中第二种可能性最大，即“缺岗”。

至于为何缺岗，无疑是企业想省钱，或者找不到合适的人。但另一方面反映出，化妆品工厂在生产成本方面“节衣缩食”。

苏庆云向美妆网表示，今年赚钱的厂的确比去年更少了，但这不能作为企业踩红线的理由。